Opinione dissenziente dei Giudici Vučinić e De Gaetano nel caso Eweida e Altric. Regno Unito, Nn. 48420/10 e altri 3, Corte EDU (Quarta Sezione), 27 maggio 2013

Porto dei simboli religiosi sul luogo di lavoro e policy di neutralità dell’azienda. Porto dei simboli religiosi, necessità di sicurezza ospedaliera e tutela della salute dei pazienti. Obiezione di coscienza dell’ufficiale di stato civile alla celebrazione di unioni civili. Obiezione di coscienza al consulto psicoterapeutico nei confronti di coppie omosessuali.

Art. 9 CEDU  
Art. 14 CEDU  

La Majority ha ritenuto che il comportamento della sig.ra Ladele, che si era rifiutata di officiare le unioni civili, avesse causato un impatto sui diritti degli utenti. A detta dei dissenzienti, invece, nessuno si era lamentato o non era stato in grado di accedere al servizio: in ultima analisi, l’unica persona che ha subito una discriminazione è stata proprio la ricorrente. La misura nazionale impugnata, dunque, risultava essere “totalmente sproporzionata”